NEXXT AI Summit a subliniat trecerea inteligenței artificiale de la faza de experimentare la generarea de rezultate

Cum transformă AI diagnosticul medical?

Evenimentul dedicat inteligenței artificiale a marcat o schimbare de paradigmă în sectorul tehnologic: trecerea de la faza de experimentare la obținerea de rezultate concrete pentru afaceri. NEXXT AI Summit 2026, desfășurat la București pe 28 și 29 octombrie, a adunat un public numeros și o serie de discuții axate pe valoare practică.

În cadrul summitului, accentul s-a mutat de la simpla demonstrare a tehnologiei către evaluarea impactului său asupra performanței companiilor. Temele centrale au inclus eficiența operațională, dezvoltarea de servicii mai relevante, creșterea veniturilor și responsabilitatea deciziilor luate de sistemele automate. Evenimentul a adunat aproximativ 2.000 de participanți, a găzduit 88 de speakeri din 14 țări și a inclus peste 50 de paneluri, masterclassuri și demonstrații de soluții.

Programul a conectat discuțiile strategice cu exemple de implementare în industrii precum serviciile financiare, sănătatea și retailul.

Raiffeisen Bank România, partener principal al evenimentului, a adus în prim-plan experiența sa practică cu tehnologia și modul în care aceasta răspunde unor nevoi reale ale organizațiilor. Laura Mihăilă, Director de Marketing, Comunicare & CX, a subliniat dorința de a depăși „hype-ul” și de a focaliza discuția pe realitatea businessului.

Suntem deja avansați în adoptarea AI, cu multe echipe care folosesc tehnologia în activitatea lor și explorează constant noi moduri prin care poate crea valoare.

Am vrut să împărtășim această experiență și să construim un spațiu practic de învățare și inspirație, aducând împreună oameni din tehnologie și din business.

Valoarea reală a AI se manifestă când tehnologia răspunde unor nevoi concrete și produce rezultate măsurabile, a declarat ea.

O temă majoră a fost impactul legislației europene, în special AI Act, asupra companiilor. Discuțiile au explorat echilibrul dintre conformitatea cu reglementările, gestionarea riscurilor și menținerea competitivității. Ștefan Patra, Managing Director al Tremend – Publicis Sapient, a argumentat că transformarea prin AI necesită o repensare profundă a proceselor, investiții în capital uman și o utilizare responsabilă a tehnologiei pentru a construi încredere.

Altă temă importantă a vizat agenții AI, acele sisteme capabile să preia sarcini complexe și să ia decizii cu un grad crescut de autonomie. Pe măsură ce utilizarea lor se extinde, organizațiile trebuie să stabilească clar ce activități pot fi delegate, ce date au acces la aceste sisteme și în ce circumstanțe este necesară intervenția umană.

Paolo Sironi, Global Research Leader pentru Banking and Financial Markets la IBM, a atras atenția asupra delimitării responsabilităților dintre mașini și oameni.

Provocarea nu este autonomia în sine, ci definirea graniței dintre deciziile automate și judecata umană.

Companiile trebuie să identifice care decizii necesită o perspectivă umană independentă și să asigure oamenilor timpul și condițiile necesare pentru a o exercita, a afirmat el.

Din punct de vedere al dezvoltării afacerilor, Yannis Jacob-Drăghici, General Manager Wonderful România și Moldova, a subliniat că proiectele de inteligență artificială trebuie să pornească de la obiectivele strategice ale companiei și să se concentreze pe utilizări cu rezultate măsurabile. Tehnologia nu servește doar pentru reducerea costurilor, ci și pentru creșterea veniturilor și identificarea de noi oportunități de business.

În sectorul medical, discuțiile s-au axat pe utilizarea AI în procesul de diagnostic, sprijinul pentru specialiști și eficientizarea serviciilor. Robert Beke, Executive Director al Diviziei de Laboratoare MedLife, a oferit perspectiva unui operator medical.

Discuția a inclus prezentări ale soluțiilor de patologie digitală de la ZayaAI și aplicațiilor de oncologie de precizie de la Genomate Health.

În industria retail, accentul a fost pus pe personalizarea experienței clienților și pe eficiența operațională. Ioanna Christopoulou, Country Manager L’Oréal România, a abordat subiectul personalizării.

Alți participanți, precum Alexandru Câmpean (OLX), Fabiola Cazan (Vodafone)

Alți participanți, precum Alexandru Câmpean (OLX), Fabiola Cazan (Vodafone), Alexandru Mihalache (Visa) și Pratyush Sinha, fost Head of Responsible AI la Decathlon Europe, au dezbătut utilizarea AI în relația cu clienții și evaluarea rezultatelor înainte de scalare.

„Încrederea într-un sistem de inteligență artificială se bazează pe faptul că rezultatul său a fost măsurat înainte de a fi extins, că utilizatorii pot anula decizia sa și că codul este transparent”, a spus Pratyush Sinha.

Zona expozițională și sesiunile de prezentare au cuprins soluții acoperind mai multe etape ale activității corporative. Databricks a demonstrat platforme integrate pentru date, analiză și AI. Planet Group International a prezentat instrumente pentru gestionarea documentelor și automatizarea proceselor, în timp ce IT Smart Systems a arătat soluții de digital banking și identitate digitală.

Au fost prezentați și instrumente pentru analiza piețelor de active digitale prin Bybit, servicii de mentorat organizațional prin Mentessa, soluții de comunicare în criză prin Crisis Desk și strategii de vizibilitate a brandurilor în răspunsurile generate de AI prin GEOflux.

Agora Robotics și AgriCloud au completat oferta cu soluții de robotică autonomă și monitorizare a resurselor.

Masterclassurile și workshop-urile au acoperit etapele de implementare, de la identificarea cazurilor de utilizare și pregătirea datelor, până la integrarea cu sistemele existente și evaluarea fiabilității și costurilor la scară largă.

O componentă distinctă a evenimentului a fost dedicată aplicării inteligenței artificiale în lumea fizică. Doi roboți umanoizi au efectuat demonstrații live atât pe scena principală, cât și în zona expozițională. O discuție moderată de Spencer Kelly, jurnalist de tehnologie la BBC și prezentator al emisiunii „Click”, a adunat perspective din cercetarea spațială, biologie, robotică și siguranța sistemelor autonome.

„A conferi inteligenței artificiale o formă fizică este probabil ultima mare barieră a acestui domeniu, deoarece lumea fizică reprezintă un mediu extrem de dificil pentru antrenarea acestor sisteme”, a declarat Spencer Kelly.

Roshni Lulla, cofondatoare și Chief Research Officer al Institute for Humane Robotics, a subliniat diferența dintre capacitatea sistemelor de a recunoaște emoțiile și capacitatea de a le simți efectiv, o distincție care va deveni crucială pe măsură ce roboții vor fi integrați în locuințe și spitale.

Hackathon-ul asociat evenimentului a mobilizat 64 de echipe într-o competiție pentru dezvoltarea de soluții de inteligență artificială. NEXXT AI Hackathon a atras peste 400 de aplicanți. Din aceștia, 250 de participanți selectați, împărțiți în 64 de echipe, au avut la dispoziție 24 de ore pentru a construi prototipuri pe baza a patru provocări propuse de Raiffeisen Bank România, Stripe și QA DNA: creștere și scalare, eficiență operațională, încredere financiară și verificarea informațiilor.

Peste 50 de mentori, proveniți din companii precum Raiffeisen Bank România, Stripe, QA DNA, AWS, IKEA, Featherless AI, Adore Me, Instantly, Lovable și Deutsche Telekom, alături de antreprenori și reprezentanți ai mediului academic, au oferit sprijin tehnic și strategic echipelor participante.

Cele patru proiecte câștigătoare au propus abordări diferite ale inteligenței artificiale. Proiectul VersoML, dezvoltat de echipa din San Francisco pentru provocarea de eficiență operațională a Raiffeisen Bank România, este un agent AI care automatizează documentarea plăților contestate și redactarea răspunsurilor către clienți, păstrând aprobarea umană pentru deciziile critice.

Echipa Ratatouille a câștigat provocarea de creștere și scalare a Raiffeisen Bank România cu proiectul Family, un asistent financiar conceput pentru aplicația Smart Mobile. Acesta analizează obligațiile financiare ale unei familii și simulează scenarii pentru accesarea unui credit ipotecar.

În competiția organizată de Stripe, echipa NexxtInna a creat Moni, un asistent accesibil prin WhatsApp și printr-o extensie de browser, care sugerează redirecționarea cumpărăturilor impulsive către economisire sau investiții.

Pentru provocarea QA DNA, echipa Icarus a dezvoltat un sistem care verifică afirmații despre o companie fictivă bazându-se pe un istoric de evenimente, indicând atât concluzia, cât și nivelul de încredere al evaluării.

Premiile au inclus 8.000 de euro în numerar și beneficii suplimentare. Echipele selectate vor avea posibilitatea de a continua dezvoltarea proiectelor până la stadiul de dovadă de concept, beneficiind de feedback și mentorat în cadrul comunității NEXXT AI Hackathon.

Programul Talent Pathway oferă, de asemenea, participanților acces la oportunități de carieră și dezvoltare profesională în domeniul tehnologiei.